Licitación Guardias médicas Sector Teruel - Servicio Aragonés Salud

Calificaciones técnicas

• Otros - Se acreditará mediante una relación de los principales servicios o trabajos realizados de igual o similar naturaleza que los que constituyen el objeto del contrato en el curso de, como máximo los tres últimos años, en la que se indique el importe, la fecha y el destinatario, público o privado de los mismos; cuando sea necesario para garantizar un nivel adecuado de competencia los poderes adjudicadores podrán indicar que se tendrán en cuenta las pruebas de los servicios pertinentes efectuados más de tres años antes. Cuando le sea requerido por los servicios dependientes del órgano de contratación los servicios o trabajos efectuados se acreditarán mediante certificados expedidos o visados por el órgano competente, cuando el destinatario sea una entidad del sector público; cuando el destinatario sea un sujeto privado, mediante un certificado expedido por este o, a falta de este certificado, mediante una declaración del empresario acompañado de los documentos obrantes en poder del mismo que acrediten la realización de la prestación; en su caso, estos certificados serán comunicados directamente al órgano de contratación por la autoridad competente Para determinar la correspondencia entre los servicios acreditados y los que constituyen el objeto del contrato, se atenderá a la coincidencia entre los tres primeros dígitos del código CPV

Calificaciones financieras

• Cifra anual de negocio - Los licitadores deberán acreditar una cifra anual de negocios igual o superior a la suma del importe de los lotes a los que se licite, IVA excluido. En caso de fusión o absorción de empresas se aportará la cifra de negocios de las empresas fusionadas o absorbidas. Si se trata de empresas de nueva creación la solvencia económica y financiera se justificará con la cifra de negocios del periodo correspondiente a la actividad de la empresa

Garantías financieras

• Final - x5

Términos de adjudicación

• Proximidad de la empresa: 10%
• Profesionales disponibles: 5%
• Continuidad de personal facultativo: 20%
• Oferta económica: 35%
• Experiencia laboral: 30%