Licitación PEAAT en Morón de la Frontera

Calificaciones técnicas

• Trabajos realizados - La persona que ejerza las funciones de dirección y coordinación del equipo, que deberá tener la titulación de Arquitecto/a superior, a efectos de demostrar la solvencia técnica y especialización del equipo mínimo, deberá haber dirigido o participado en los últimos 3 años, en la redacción de alguno de los siguientes instrumentos de ordenación urbanística: • Instrumento de ordenación urbanística general (Plan General de Ordenación Municipal, Plan de ordenación intermunicipal, Plan básico de ordenación municipal o equivalentes con la legislación anterior). • Instrumento de ordenación urbanística detallada (Plan de Ordenación Urbana, Plan Parcial de Ordenación, Plan de Reforma Interior, Estudio de Ordenación, Plan Especial o equivalentes con la legislación anterior). • Instrumento complementario de ordenación urbanística (Estudio de Detalle, Catálogo, Ordenanza municipal de edificación y de urbanización, normas directoras para la ordenación urbanística o equivalentes con la legislación anterior).

Calificaciones financieras

• Seguro de indemnización - La solvencia económica y financiera se acreditará mediante la disposición de un seguro de indemnización por riesgos profesionales, vigente hasta el fin del plazo de presentación de ofertas, por importe no inferior al valor estimado del contrato, aportando además el compromiso de su renovación o prórroga que garantice el mantenimiento de su cobertura durante toda la ejecución del contrato.

Calificaciones específicas

• Capacidad de obrar - Capacidad de obrar
• No estar incurso en incompatibilidades - No estar incurso en incompatibilidades
• No prohibición para contratar - No prohibición para contratar
• Cumplimiento con las obligaciones tributarias - Cumplimiento con las obligaciones tributarias
• Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social - Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social

Garantías financieras

• Final - x5

Términos de adjudicación

• Proposición económica: 40%
• Experiencia acreditada en los últimos 3 años: 30%
• Prestaciones complementarias: 20%
• Equipo de trabajo: 10%